ERNST & YOUNG

ERNST & YOUNG

www.vagas.com.br/v1869138

Resumo da vaga:

GERENTE DE COMUNICAÇÃO INTERNA

Principais Atividades:

  • Mapeamento, proposta e desenvolvimento de ferramentas de comunicação dirigidas ao público interno, garantindo um perfeito sistema de comunicação corporativa, administrando os veículos internos de comunicação;
  • Interface com os responsáveis pelas diversas áreas da empresa, avaliando as informações que devem ser veiculadas, a fim de fazer com que a comunicação certa chegue de forma eficaz ao destinatário;
  • Realização de campanhas e eventos internos (do planejamento à execução);
  • Realizar divulgação interna de informações gerais;
  • Confeccionar e analisar relatórios gerenciais; controle de budget da área;
  • Interface com canais digitais: Portal Corporativo (intranet), Mural digital (TV Corporativa), etc.:
  • Suporte e parceria com a área de Gestão de Pessoas para demandas em geral;
  • Criação e desenvolvimento textos e materiais impressos de comunicação interna (promocionais e institucionais).
  • Interface com equipe global para alinhamento de processos, estratégias e ações.

Requisitos:

EY está comprometida com a Diversidade e Igualdade.
  • Curso Superior em Recursos Humanos, Psicologia, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda ou Propaganda e Marketing;
  • Fluência em inglês;
  • Vivência na área de Recursos Humanos, Endomarketing, Marketing ou Comunicação;
  • Criatividade, organização e foco na solução de problemas;
  • Proatividade e tomada rápida de decisões;
  • Bom relacionamento interpessoal;
  • Capacidade de negociação;
  • Capacidade de influência no clima da empresa;
  • Habilidade no relacionamento com clientes.
  • MBA e Pós-graduação nas áreas de Marketing e Comunicação será um diferencial.
Empregos